Sağlık ve Güvenlik İşaretleri’nin Kullanım Koşulları İşaret levhaları özel bir tehlike olan yerlerin ve tehlikeli cisimlerin hemen yakınına, çevresine, genel tehlike olan yerlerin girişine, engeller dikkate alınarak, görüş seviyesine uygun yükseklik ve konumda, iyi aydınlatılmış, erişimi kolay ve görünür bir şekilde yerleştirilecektir. İş yeri bina ve eklentilerinde alınacak sağlık […]
Günlük Arşivler: Eylül 16, 2020
6 posts
Sağlık ve Güvenlik İşaretleri Yönetmeliği İşveren iş yerinde gerçekleştirilen risk değerlendirmesi sonuçlarına göre iş yerindeki risklerin ortadan kaldırılamadığı veya yeterince azaltılamadığı durumlarda sağlık ve güvenlik işaretlerini bulundurur ve uygun yerlerde kullanılmasını sağlar. İş yerinde kullanılan sağlık ve güvenlik işaretleri hakkında çalışanları veya temsilcileri bilgilendirir eğitim almalarını sağlar ve görüşlerine […]
Kişisel Koruyucu Donanımlar ile İlgili Yönetmelik Kişisel koruyucu donanım risklerin toplu korumayı sağlayacak teknik önlemlerle veya iş organizasyonu ve çalışma yöntemleri ile önlenemediği veya tam olarak sınırlandırılamadığı durumlarda kullanılacaktır. İşveren kişisel koruyucu ve donanım kullanımında sağlık ve güvenlik yönünden alınması gerekli önlemler hakkında çalışanlara veya temsilcilerine bilgi verecektir.
Göz muayeneleri ile ilgili yönetmelik Ekranlı araç kullanan çalışanların göz muayeneleri yapılmalıdır. Bu muayeneler ekranlı araçlarla çalışmaya başlamadan önce düzenli aralıklarla ve ekranlı araçla çalışmalardan kaynaklanacak görme zorluğu olduğunda gerçekleştirilmelidir. Alınacak önlemler çalışana herhangi bir maddi yük getirilmemelidir.
İş Sağlığı ve Güvenliği Çalışan Temsilcisi İSG kanunu’nda ilk defa Uluslararası İş Organizasyonu direktifleri ve AB uyum yasaları çerçevesinde iş sağlığı ve güvenliği çalışan temsilcisi atanması zorunluluğu getirilmiştir. Daha önceki mevzuatta çalışan temsilcisi, işçi temsilcisi, sağlık güvenlik iş temsilcisi ve benzeri şekilde kullanılan çalışan temsilcisi yasal tanıma kavuşturulmuştur. İSG Kanunu […]
Risk Değerlendirmesi, Kontrol, Ölçüm ve Araştırma Risk değerlendirmesi yaptırılması zorunluluğu 4857 sayılı İş Kanunu’nda kısmen cümle arasında yer almışken, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nda direk ve açık olarak sektör ve personel sayısı gözetmeksizin tüm iş yerlerinin yasal zorunluluğu haline dönüştürülmüştür. Risk değerlendirmesi yönetmeliği de kanunun peşi sıra […]